ТРАНСФОРМАЦИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ И ВНЕДРЕНИЯ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА: ВЫЗОВЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ
Abstract
В статье исследуется роль человеческого капитала в условиях цифровизации и внедрения технологий искусственного интеллекта, с акцентом на опыт Узбекистана. Авторы анализируют влияние цифровой трансформации на требования к профессиональным навыкам и компетенциям, а также необходимость адаптации работников к новым технологиям для повышения конкурентоспособности. Особое внимание уделено стратегическим подходам к развитию цифровых навыков и внедрению ИИ в бизнес-процессы, что требует от государства и бизнеса совместных усилий в создании эффективных программ обучения и переподготовки. В заключение предложены рекомендации по улучшению квалификации и цифровой грамотности, которые являются ключевыми факторами успешной интеграции ИИ в экономику Узбекистана.
